Nous intervenons sur l’ensemble des métiers de l’emploi et ce depuis la loi de cohésion sociale de 2005 permettant aux agences d’intérim de ne plus être restreintes à une exclusivité d’activité.
À travers toutes ces facettes de notre métier, nous sommes en permanence soucieux de lutter contre les discriminations et de proposer à nos clients des solutions pour l’emploi de travailleurs handicapés.
Afin d’accroître la qualité de nos services, nous veillons à contrôler systématiquement les références des candidats, gage de sérieux et de fiabilité.
Nous sommes aussi très attaché à la lutte contre les discriminations, quelles qu’elles soient et sommes également soucieux d’intégrer les travailleurs handicapés sur le marché de l’emploi.